Parc Científic i Tecnologic Universitat de Girona
972 18 34 00

Posted by: General 10 Gen 2020 Comentaris: 0 Tags: ,

L’ Associació de Parcs Científics i Tecnològics d’Espanya (APTE) ha signat un conveni de col·laboració amb Telefónica per posar en marxa una xarxa privada i independent de blockchain mitjançant la qual oferir un accés ràpid i segur a aquesta tecnologia a les més de 8000 empreses i entitats ubicades als 52 parcs científics i tecnològics operatius membres de l’Associació.

La signatura de l’conveni entre APTE i Telefónica marca una nova fita en el suport i compromís dels parcs científics i tecnològics amb el desenvolupament científic i tecnològic, la transformació digital i en definitiva a el desenvolupament econòmic del nostre país. Aquest acord suposa la creació d’una xarxa privada i independent de blockchain, anomenada BLOCKPCT, construïda sota la tecnologia pròpia de telefònica anomenada TrustOS, i en la qual els parcs científics i tecnològics co ntrolan els nodes de la mateixa .

8000 empreses podran fer ús d’aquesta tecnologia

Mitjançant aquesta xarxa es donarà accés gratuït a les més de 8000 empreses i entitats ubicades als parcs científics i tecnològics espanyols perquè durant 3 mesos provin les diferents aplicacions que la xarxa els proporciona , així com els dos casos d’ús que ja van a estar desplegats a la mateixa, relacionats amb la identitat digital innovadores de les entitats i la tokenització de l’activitat.

I és que per a realitzar activitats en aquesta xarxa, les empreses no tenen per què tenir grans coneixements d’aquesta tecnologia , ni fer cap tipus d’inversió, ja que la mateixa xarxa els proporcionarà un entorn amigable, a més de fiable, en el qual les empreses i entitats podran provar de forma senzilla en quines activitats concretes del seu treball diari poden aplicar els següents mòduls de TrustOS :

  • TRACK : permet realitzar la traçabilitat dels actius digitals en blockchain.
  • TOKEN : ajuda a crear i gestionar valor transferible per construir nous mercats o desenvolupar estratègies de gamificació.
  • TRUST: possibilita còpies de la informació de la xarxa privada de blockchain a la pública per proporcionar més transparència a l’activitat.
  • SETTLE: facilita operacions com ara la conciliació financera de diverses entitats.

Després de la signatura de l’conveni i amb l’objectiu d’explicar a les empreses i entitats dels parcs científics i tecnològics espanyols com poden treballar en aquesta xarxa i animar-les a que comencin a utilitzar-la des del primer moment en què la xarxa estigui ja operativa, la qual qual serà per a finals de gener , APTE ha organitzat juntament amb Telefónica una sèrie de tallers presencials que tindran lloc properament a Valladolid, Màlaga, Madrid i Bilbao .

Així mateix, APTE també utilitzarà la seva aula de formació digital APTEFORMA per organitzar webinars dirigits a les empreses i entitats dels parcs, en els quals se’ls va a explicar exemples concrets d’activitats que poden fer a la xarxa d’blockchain i se’ls presentarà cadascun dels mòduls de TrustOS que, a manera d’assistents virtuals, els guiaran en el desenvolupament de proves de concepte de les seves pròpies aplicacions en blockchain.

“De la mateixa manera que va ocórrer a principis dels anys 90 quan els parcs científics i tecnològics eren els únics llocs on les empreses podien accedir a internet d’alta velocitat, ara els parcs científics i tecnològics seran els primers a oferir a les seves empreses i entitats accés ràpid a blockchain, oferint així un nou valor pel simple fet d’ubicar-se en un parc”, ha explicat Felipe Romera, president d’APTE, durant la signatura de l’conveni.

Per part de Telefónica, la seva consellera delegada, María Jesús Almazor ha estat la persona que ha signat el conveni amb APTE, que ha expressat que: “gràcies a aquest conveni que acabem de signar, les empreses allotjades en aquests parcs científics i tecnològics podran beneficiar dels avantatges de la tecnologia de blockchain sense haver de enfrontar-se a la complexitat inherent de la mateixa o haver de dedicar recursos a adquirir el coneixement necessari per treure-li partit “.

Millorar la qualitat de vida de les persones en risc d’exclusió social. Aquest és el gran objectiu de Plataforma Educativa, una xarxa formada per vuit organitzacions d’economia social que el 28 de desembre celebrarà el vint-i-cinquè aniversari i ha decidit commemorar-lo amb l’edició del Plataforma EducativaCalidoscopi d’afectes, dirigit per Gerard Bagué, periodista del Comarques Gironines, amb música d’Eduard Canimas. El documental, produït per Tururut Art Infogràfic i muntat per Aida Velázquez, s’estrenarà el dia 17, a les sis de la tarda, als cinemes Ocine de Girona, la ciutat on va néixer l’Associació Plataforma Educativa 3 Esses, l’embrió d’una xarxa que actualment aplega més de 800 professionals i també és present a Barcelona i a les Terres de l’Ebre.

La singularitat del naixement de l’associació queda ben reflectida al documental, que dura 80 minuts i ressegueix amb una gran llibertat creativa la tasca feta durant aquest primer quart de segle. En una de les primeres escenes, per exemple, uns quants fundadors de Plataforma Educativa xerren distesament a la terrassa d’un bar mentre recorden aquells inicis. L’externalització que va fer el Consell Comarcal del Gironès de tres comunitats per a infants tutelats (avui centres residencials d’acció educativa, CRAE) que tenia a Girona -Segre, Sobrequés i Salt-El Tarlà- va provocar que el personal educatiu i de servei que treballava en aquests centres creés una entitat per participar en el concurs per gestionar-les.

El documental de Gerard Bagué mostra la tasca d’aquestes entitats

Emprenedoria al segle passat

“Volíem vetllar per la continuïtat de referents educatius en l’atenció als infants. Vam fer el que ara se’n diu emprenedoria ”, destaca una de les educadores. Vuit anys després de la seva creació, la Plataforma Educativa 3 Esses es va transformar en la Fundació Plataforma Educativa, una de les vuit entitats que, després d’una sèrie de transformacions, integren la xarxa que d’aquí uns dies celebrarà el primer quart de segle de trajectòria en l’àmbit social. La resta són les fundacions Astres, Resilis, Gentis, Infància i Família, Utopia – Bicicletes sense Fronteres i les empreses d’inserció Eina Activa i Idària. Les vuit organitzacions optimitzen els avantatges d’innovar i treballar de manera conjunta en benefici d’un ampli ventall de col·lectius amb necessitats específiques. Les tasques que desenvolupen són molt variades: atendre persones amb discapacitat intel·lectual, garantir el dret dels infants a tenir una família i una llar per créixer, defensar els drets humans, integrar i formar sociolaboralment persones en risc d’exclusió social… La seva estructura permet a Plataforma Educativa incidir en aspectes transversals i facilita la gestió dels recursos.

El documental dirigit per Gerard Bagué s’allunya de l’ortodòxia i defuig l’estètica dels espots publicitaris per centrar-se en les persones i en les seves vivències. La càmera s’endinsa en la quotidianitat dels protagonistes i mostra sense cap mena de filtre diàlegs o monòlegs que tenen en comú l’exposició d’afers personals, de vegades quasi íntims. “Ens han explicat coses molt potents. Quan fas un documental sempre és una aventura, no saps mai com anirà, però tothom ens ha obert el cor i dels seus casos personals se’n poden treure aprenentatges universals”, diu Bagué, que ha dedicat un any a aquest projecte.

Moments emotius

Calidoscopi d’afectes analitza fenòmens com l’arribada de noies magribines que fugen del masclisme als seus països, el treball dels disminuïts psíquics a les empreses, les acollides, els centres de menors, les àvies que aprenen informàtica i la sempre complicada tasca dels educadors socials. Hi abunden els moments emotius, entre els quals destaquen unes quantes abraçades que ajuden a justificar el títol del documental. És el cas de l’escena en què Carlos Rigoberto celebra l’aniversari amb la mare biològica i l’adoptiva: tots tres expliquen com han viscut el procés i les seves confidències els permeten posar-se en la pell dels altres; o també de la trobada entre l’Esperanza i la seva antiga educadora, que li recorda que era molt rebel i sovint li havien hagut de practicar contencions. Són imatges plenes de tendresa i sentiments, la constatació més clara que el més important sempre són les persones.

Dos disminuïts psíquics -l’un disfressat de Spiderman i l’altre de Batman- s’enfronten en l’assaig d’una obra teatral en què tots els actors acaben ballant al ritme de Hit the road Jack versionat per Ray Charles. Dues monges del Cor de Maria recorden trapelleries dels infants de la comunitat Sobrequés i la sorpresa i alegria que experimentaven fent cagar el tió per primer cop. Dues noies queden tancades en un ascensor i ho aprofiten per asseure’s a terra. Una li explica a l’altra que quan vivia al Marroc havia de llevar-se a les quatre de la matinada per anar a treballar al camp d’amagat del seu pare. Només són tres mostres de les temàtiques tractades al documental, que també inclou unes quantes imatges d’arxiu, com ara una visita de TV3 al Centre Ocupacional de Santa Coloma de Farners o la participació de l’educador David Ruiz en un concurs de la mateixa cadena de televisió en què va aconseguir prou diners per adquirir una furgoneta per a l’Associació Plataforma Educativa 3 Esses.

Sense límits

L’objectiu sempre és el mateix: ajudar. “La formació és el puntal de la inserció laboral. Ara que t’has demostrat a tu mateixa que pots fer-ho no et posis límits”, li diu una educadora a una dona russa que, després de quinze anys al nostre país, s’ha decidit a homologar-hi el seu títol de microbiologia. “Les experiències dels protagonistes probablement donarien per fer un documental de cadascun d’ells”, diu Òscar Gómez, responsable de Tururut Art Infogràfic. Calidoscopi d’afectes també es fixa en les relacions entre educadors i usuaris i en les anècdotes que provoca el pas del temps. Alguns usuaris, per exemple, porten més de vint anys en diferents àmbits d’assistència.

L’experiència de Canimas

El documental té tanta coherència que fins i tot la participació d’Eduard Canimas, que ha compost dues cançons expressament per a aquest projecte, és lògica, ja que el músic gironí havia treballat anys enrere a Plataforma Educativa. “Sovint havia d’anar a buscar un quants nois a la comissaria dels Mossos d’Esquadra a Girona per dur-los al centre d’acollida de Mas Garriga a Juià”, recorda Canimas. “Quan el semàfor es posava vermell, alguns d’ells ho aprofitaven per escapar-se del taxi, però molts arribaven a la casa perquè ja en tenien ganes”, afegeix. Una de les cançons del documental -en què parla dels elements i diu que el vent, el foc i l’aigua no tenen fronteres i van d’aquí cap allà- s’inspira en aquelles experiències. “En una ocasió vaig haver de dur un nen de tres anys que plorava molt perquè l’havien separat de la mare. La seva vulnerabilitat, el seu desemparament, em van arribar molt endins”, confessa.

La cooperativa Som Energia, amb seu a Girona ha inaugurat una planta fotovolcaica a La Florida (Lora del Río, Sevilla), finançada gràcies a les aportacions de més de 1.600 persones sòcies que van participar en l’última emissió d’aportacions voluntàries al capital social de Som Energia. La inversió, de 1.025.000 euros, ha permès la construcció, la tramitació dels permisos i la posada en marxa de la planta.

Expansió de l’energia renovable

La planta té una potència d’1,5 MW i permetrà un estalvi d’emissions de 834.600 kg de CO2.

La planta de La Florida té una potència d’1,5 megawatts (MW), que permet una producció estimada de 2.600 MW/hora anuals, l’equivalent a l’ús anual d’electricitat d’unes 1.000 llars. Es tracta d’una de les plantes més grans en l’àmbit productiu de Som Energia, juntament amb la d’Alcolea i la de La Matallana.

La representant de Som Energia, Nuri Palmada, explica que «la posada en funcionament d’aquesta planta és un exemple més que la ciutadania pot estar al centre de la transició energètica, i pot decidir, impulsar i construir plantes». «Davant les macroplantes, propietat de grans empreses i corporacions, la ciutadania pot produir la seva pròpia energia. La Florida és una demostració més que la ciutadania pot estar al centre de la transició energètica, que no té per què estar sempre en mans dels mateixos».

La nova instal·lació permetrà un estalvi d’emissions de 834.000 quilos de CO2. Es va començar a construir el febrer d’aquest any i les obres van acabar a principis de maig. De tota manera, la posada en marxa d’aquesta planta no s’ha pogut fer fins ara perquè quedava pendent la connexió de la xarxa elèctrica de distribució.

La de La Florida és la segona planta finançada amb l’última emissió d’aportacions voluntàries al capital social, darrere de les plantes de La Matallana, també a Lora del Río, Sevilla, que va entrar en funcionament fa un any.

Expansió de l’energia renovable

Amb els cinc milions d’euros que van aportar les persones sòcies, també s’ha finançat la planta de Tahal, a Almeria. La seva construcció es va fer en només tres mesos i va acabar-se a finals de 2018. No obstant això, encara no ha començat a funcionar, ja que porta més d’un any a l’espera de tràmits i permisos burocràtics. Aquest és el 14è projecte de producció de renovables que la cooperativa gironina posa en funcionament. Se suma així a les altres plantes fotovoltaiques, la central elèctrica i la de biogàs, i permet que l’electricitat produïda per Som Energia passi a 17 GWh. Això representa un augment del 4 al 5% del total comercialitzat anualment. Pel que fa a la potència significa arribar a 9,52 MW, un pas més en la direcció d’apropar la producció pròpia al 100% de l’energia que comercialitza la cooperativa.

Actualment Som Energia està treballant a la planta de la Serra, a Anglesola (Lleida), que forma part del projecte Generation kWh, i que encara està oberta a les aportacions que poden fer els socis.

Model 100% renovable

Som Energia és una cooperativa de comercialització i producció d’energia verda sense ànim de lucre. Va néixer el 2010 amb el propòsit de canviar el model actual energètic cap a un model 100% renovable i democràtic. Actualment compta amb 62.000 persones sòcies i amb més de 107.000 con-tractes de subministrament elèctric a la Península, Balears i Canàries.

La seva base de socis és de particulars, però que també compta amb 1.500 empreses, 250 cooperatives, 460 associacions i fundacions, mig centenar de comunitats de veïns i gairebé un centenar d’administracions públiques, que en conjunt, suposen 7.200 contractes d’electricitat. Actualment, la companyia, ubicada al Parc Científic i Tecnològic de Girona té una plantilla de 75 treballadors.

FONT: Diari de Girona

Posted by: General 21 Nov 2019 Comentaris: 0 Tags: ,

Mariona Serra, serà una de les deu directives que participarà a la missió a Nova York

El Govern ha organitzat una missió empresarial a Nova York amb una desena de directives d’empreses emergents catalanes, que viatjaran amb una delegació d’Acció, l’agència catalana per a la competitivitat empresarial.

L’objectiu d’aquesta missió, que durarà fins aquest divendres i és la primera destinada exclusivament a dones empresàries, és que les ‘startups’ convidades puguin conèixer a potencials inversors i oportunitats de negoci a la ciutat, segons informa l’executiu en un comunicat.

Les deu empreses emergents seleccionades pertanyen als sectors del “big data”, la intel·ligència artificial, la biotecnologia i la moda: Atomian, MOCA Platform, Vasquiat, Wisar, GoodGut, Minushu, Aortyx, BCome, Artandabout i Vudoir.

La Generalitat ha escollit Nova York per ser la primera entre les 50 ciutats amb més capacitat per atreure i donar suport a dones emprenedores, i per comptar amb més de 400.000 negocis liderats per dones, més del doble que qualsevol altra ciutat nord-americana.

La ciutat també compta amb més d’un centenar de acceleradores, incubadores d’empreses i espais de cotreball, així com 9.000 empreses emergents que destaquen en els sectors de la intel·ligència artificial, el “big data” i la ciberseguretat, entre d’altres.

La missió coincideix amb la fira Tech Up for Women 2019, on Acció participarà amb un espai propi perquè les deu emprenedores catalanes puguin donar a conèixer els seus productes i serveis a la resta d’expositors i visitants de l’esdeveniment.

En paral·lel, la delegació es reunirà amb fons d’inversió, empreses tecnològiques, universitats i experts de l’àmbit tecnològic, i participarà en sessions de formació a Facebook.

Posted by: General 23 Oct 2019 Comentaris: 0

Tal dia com avui ara fa deu anys es va inaugurar l’edifici H2O, seu de l’Institut Català de Recerca de l’Aigua (ICRA) ubicada al Parc Científic de la UdG. Un equipament que naixia amb la missió d’esdevenir un pol de referència nacional i internacional en l’àmbit de la recerca de l’aigua, amb els seus més de 6000mi 20 laboratoris destinats a la investigació i transmissió del coneixement.

Laboratoris de la seu de l’Institut Català de Recerca de l’Aigua (ICRA)

En 10 anys s’ha fet molta feina i són moltes les fites assolides en camps com la reutilització de l’aigua de consum de boca, temes de contaminació química i microbiològica o l’estat dels rius. –explica Damià Barceló, director de l’ICRA–. Tot i que el procés de recerca és lent, ja que cada projecte pot durar entre 3 i 4 anys, són molts els avenços aconseguits en l’última dècada. Avui dia, per exemple, es té molta més informació sobre l’estat de l’aigua i els contaminants emergents que hi podem trobar com són els perfluorats, els microplàstics, pesticides o antibiòtics.”

L’objectiu de l’ICRA és respondre d’una manera global, eficient i competitiva als problemes actuals vinculats al cicle integral de l’aigua i transmetre el coneixement cap a les empreses i les administracions responsables de la seva gestió. És el cas, per exemple, del programa de recerca PLAS-MED que, actualment, és portat a terme per un equip d’investigadors de l’ICRA i en el qual s’avaluen els riscos alimentaris i per a la salut que poden tenir els microplàstics.

Per abordar amb èxit tota la seva tasca, l’ICRA compta amb unes instal·lacions úniques i tecnologies punteres com la Sala de Rius Artificials, la primera que es va construir a Europa i l’única que es troba actualment a Catalunya, amb la qual es poden recrear les condicions de diferents ecosistemes fluvials  per analitzar, entre d’altres, com responen els rius en situacions de sequera o investigar la presència de fàrmacs.

Per donar a conèixer tota la seva tasca i commemorar el 10è aniversari de l’Edifici H2O, l’ICRA té previst organitzar un acte oficial d’aniversari el proper mes de novembre que compartirà amb tota la ciutadania i el poble de Girona.

Posted by: General 23 Set 2019 Comentaris: 0 Tags: , ,

Xavier Amores, director del Catalan Water Partnership

El projecte desenvolupat per GAIA, el Catalan Water Partnership (CWP) – amb seu al Parc Científic i Tecnològic de la Universitat de Girona–, Zinnae, Innovae, Depuració d’Aigües del Mediterrani i SASTESA sobre la viabilitat del desenvolupament i utilització d’un bessó digital per al manteniment d’infraestructures de gestió del cicle de l’aigua, ha guanyat el Premi al Millor Projecte de Col·laboració Intercluster al Congrés Nacional de Clústers celebrat el 19 de setembre a Madrid en la categoria d’Agrupacions Empresarials Innovadores de 2018. Organitza els premis el Ministeri d’Indústria, Comerç i Turisme com a reconeixement a les millors iniciatives per a la innovació en col·laboració.

Les tecnologies de Bessó Digital –consistents en la creació d’una rèplica exacta d’un producte, servei o procés– presenten un alt potencial de valor afegit a les infraestructures del cicle de l’aigua i en especial al seu manteniment, assenyalen des del CWP. S’observa que la seva aplicació pot suposar un augment clar en l’eficiència de les infraestructures, augmentar la seva disponibilitat, ampliar la seva vida útil i reduir els costos associats de manteniment i explotació.

Posted by: General 22 Jul 2019 Comentaris: 0

L’empresa Depuració d’Aigües del Mediterrani (DAM) ha participat, juntament amb el Catalan Water Partnership (CWP), en una investigació que analitza la viabilitat i ús del bessó digital per al manteniment d’infraestructures de gestió del cicle de l’aigua. La tecnologia és capaç de simular el comportament del procés de depuració, tractant i gestionant les dades que es produeixen a les estacions depuradores d’aigües residuals (EDAR).

El bessó digital és una recreació virtual “connectada amb sistemes reals”

“L’aplicació del bessó digital a la indústria del sector de l’aigua està encara per explotar i pot ser un aspecte diferenciador en el futur per al disseny i gestió de les EDAR, ja que pot incrementar l’eficiència operativa i de gestió, millorar la presa decisions en temps real i reduir els errors i temps de resposta “. Aquesta és la principal conclusió assolida en el projecte’Estudio de viabilitat del desenvolupament i utilització d’un bessó digital per al manteniment d’infraestructures de gestió del cicle de l’agua’, liderat per l’Associació d’Indústries de les Tecnologies Electròniques i de la Informació de la Ciutat Basc (GAIA) i en què ha participat DAM, al costat de l’associació Catalan Water Partnership (CWP), Innovae Augmented Reality Agency i Sastesa.

L’estudi ha analitzat la viabilitat del desenvolupament i aplicació d’un bessó digital per al manteniment d’infraestructures de gestió del cicle de l’aigua, mitjançant una recreació virtual “connectada amb sistemes reals” que permet una gestió integral dels diferents processos i operacions que tenen lloc a l’EDAR.

“L’aplicació del bessó digital a les EDAR és un repte important i suposa un canvi de paradigma en la gestió i manteniment dels equips, pel valor que aporta per a l’enteniment i millora d’infraestructures complexes”, afirma la investigadora de DAM al projecte, Desi Esclapez. Concretament, el treball realitzat en el projecte per l’entitat valenciana s’ha centrat en el desenvolupament del Model 3D i l’estudi d’un bessó digital en la línia de fangs d’una EDAR, així com en el disseny d’un protocol de manteniment a través de realitat virtual augmentada.

“Per al desenvolupament de la investigació s’ha recopilat tota la informació necessària en l’EDAR d’Alzira (València), que és on s’ha aplicat la tecnologia resultant de l’estudi. Inicialment hem dut a terme una anàlisi preliminar de les oportunitats i necessitats i hem dissenyat el model 3D i implementat el prototip de bessó digital. a més, hem dissenyat un protocol de manteniment assistit a través de realitat virtual / augmentada “, assenyala la tècnic de DAM.

Els avantatges del bessó digital a l’EDAR

El bessó digital és el model virtual d’un procés, producte o servei que a través de la informació obtinguda de sensors o automatismes representa diferents escenaris mitjançant realitat augmentada o virtual. Aquesta unió del món físic amb el virtual permet una millor identificació i resolució de les incidències i un major seguiment de les operacions de manteniment.

“Per a les operacions en camp, la solució integra una aplicació mòbil basat en realitat augmentada que facilita al personal de manteniment la localització d’actius, seguiment del procés o l’accés remot a un tècnic més especialitzat que li pugui ajudar”, ressalta Desi Esclapez. No obstant això, la investigadora de DAM ressalta que la veritable revolució d’aquestes simulacions es troba en l’ús de dades en temps real, mitjançant avançades tècniques d’intel·ligència artificial “que poden simular de forma bastant precisa el comportament real del procés de depuració, tractant i gestionant les dades que es poden generar en cadascuna de les etapes dutes a terme en les plantes “.

A més, Desi Esclapez indica que l’anàlisi intel·ligent de dades i la monitorització de sistemes “permetrà l’accés remot per rebre suport en la resolució d’un problema”, conclou la tècnic de DAM.

FONT: Tecnoacua.com

Un 35% de les 100 empreses que més facturen a la demarcació de Girona preveuen reduir costos properament i un 9% es plantegen fer una reducció de plantilla. Així ho indiquen les dades de l’estudi ‘Girona 100, SA’ elaborat per KPMG. Segons ha explicat la directora de la Càtedra Cambra de l’Empresa Familiar de la Universitat de Girona, Pilar Marquès, aquests canvis es deuen a un creixement de la percepció dels empresaris d’encarar “futurs reptes” com per exemple l’adaptació de les empreses als canvis tecnològics. D’altra banda, el 64% de les empreses que s’inclouen en aquest llistat van contractar treballadors durant el 2018 i el 81% va augmentar la facturació. Les 100 empreses seleccionades són les que facturen més de tota la demarcació.

A l’exercici 2017, l’empresa familiar representa el 75% del total de la xifra de negocis i el 85% de l’ocupació de les empreses que componen l’índex Girona 100 SA, fet que suposa un decrement d’1 punt percentual i el manteniment, respectivament, respecte a l’estudi anterior, tot això en el context d’una reducció en dues empreses en el col·lectiu familiar.

 
 

La Indústria càrnia continua com a sector líder en relació amb la xifra de negocis, però des de l’estudi de l’exercici 2014, ja no és el sector d’activitat amb més empreses representades. En concret, el sector d’Altres indústries manufactureres aporta 25 empreses i només 20 la Indústria càrnia, disminuint aquesta última el nombre d’empreses respecte a l’estudi anterior.

Les 100 empreses amb més volum de negoci tenen una percepció positiva de l’entorn econòmic

El sector d’Altres serveis i construcció aporta 15.157 treballadors, en comparació a 4.862 de la Indústria càrnia. La presència d’empreses de treball temporal explica en gran part aquest elevat volum de treballadors, perquè aquest sector ha experimentat un fort increment de més de 2.000 empleats. Malgrat aquesta circumstància, el sector de la Indústria càrnia recupera el segon lloc en termes d’ocupació, mentre que l’any passat el segon sector era Altres indústries manufactureres.

Les empreses del Girona100, SA incrementen per novè any consecutiu la seva xifra de negocis, i registren una millora del 6,33%, que és lleugerament inferior al 6,41% de l’edició 2016. Per altra banda, continua l’increment de la rendibilitat, amb una millora dels marges, resultant amb una rendibilitat mesurada sobre la xifra de negocis d’un 3,46% (3,33% en l’estudi anterior). És el quart exercici consecutiu en què es dona aquest fet.

La xifra de negocis sobre la que es disposa d’informació geogràfica es manté en nivells semblants als de 2016, tot i que presenta un lleuger decrement de la xifra de vendes a mercats exteriors, i es situa lleugerament per sota del 30%. La millora del resultat net en un 10,65% respecte al 2016 és conseqüència, fonamentalment, d’una millora del marge d’explotació. Aquesta millora en el resultat net és el quart any que es produeix de forma consecutiva. La millora és inferior a la registrada el 2015 respecte el 2014 (27%), i la registrada el 2016 respecte el 2015 (43%), representa doncs una moderació en el creixement.

Tots els sectors presenten beneficis de forma agregada en aquesta edició 2017 de l’estudi, igual que en l’edició anterior. La suma total de les pèrdues ha disminuït significativament, i ha passat de 8.940 milers d’euros el 2016 a 2.652 milers el 2017, i pet tant s’ha reduït també de forma rellevant la pèrdua mitjana.

El 2017 les empreses familiars continuen tenint unes rendibilitats sobre la xifra de vendes, sobre actiu i sobre fons propis, superiors a les de les empreses no familiars. Les rendibilitats econòmiques i financeres continuen millorant el 2017 i assoleixen el millor registre de la sèrie històrica 2007-2017.

L’actiu del Girona 100, SA en el 2017 és de 5.202 milers d’euros, fet que suposa un creixement de quasi el 3% en relació amb l’exercici anterior. El fons de maniobra del Girona 100, SA millora en termes absoluts i en termes relatius sobre el total d’actiu respecte el 2016. 
 
En l’estudi del 2017, són les empreses no familiars les que presenten una major ràtio d’endeutament, tal com succeïa el 2016 i el 2015. S’observa, igual que en l’edició precedent, una lleugera disminució en l’endeutament d’ambdós col·lectius el 2017. 
 

Es crea ocupació de forma rellevant

El nombre d’empleats ha incrementat en 3.056 persones respecte el 2016. Per bé que s’ha moderat l’increment experimentat l’exercici anterior que va ser de més de 4.300 persones, s’ha continuat amb la tendència positiva iniciada el 2012 en què es va incrementar el nombre d’empleats en 8 persones, 900 en el 2013, 1.500 el 2014 i 2.900 el 2015. El sector que més llocs de treball ha creat ha estat el d’Altres serveis i construcció

La presència a l’índex de dues empreses de treball temporal explica part de l’increment. Tot i això, si excloem aquest sector es crea una ocupació de més de 1.000 treballadors (665 treballadors en l’edició anterior) en la resta de sectors.

 
L’enquesta de perspectives empresarials de les empreses de l’índex Girona 100, SA d’aquesta edició ha indicat que els resultats del 2018 han millorat respecte el 2017, seguint la tendència marcada en el darrer any, en els tres indicadors que es valoren: facturació, plantilla i activitat a l’estranger.

A això s’hi afegeix que la percepció de l’entorn és positiva per a la majoria d’empreses i sectors, tot i que ha disminuït el grau d’optimisme respecte a les percepcions de l’any passat. La majoria de les empreses enquestades coincideixen en la importància de tres grans fortaleses de les que disposen i han de mantenir: la qualitat del producte i la imatge de marca, seguida dels processos de decisió ràpids i flexibles i l’adopció d’una perspectiva a llarg termini. 

 
Pel què fa a les seves preocupacions, les dues més citades són la creixent competència i el poder negociador dels clients i l’increment del cost de l’energia o de les matèries primeres. La guerra pel talent, que ocupava el primer lloc de preocupació l’any passat, continua essent rellevant però passa a una tercera posició. 
 
D’altra banda, un nombre important de les empreses enquestades coincideix en què les mesures de tipus polític que impulsarien les perspectives empresarials serien: en primer lloc, els incentius a la inversió; en segon lloc, els impostos més baixos; i en tercer lloc, la reducció de la burocràcia i la simplificació fiscal i els acords laborals més senzills i flexibles. 
 
Respecte a les prioritats a mig termini de les empreses enquestades, de forma semblant però no idèntica a l’edició anterior, en primer lloc s’enumera la millora de la rendibilitat, seguida de la innovació en productes, serveis o processos i, en tercer lloc, l’increment de facturació.
 

Una visió retrospectiva de 10 anys

Amb motiu dels 10 anys de l’estudi Girona 100, en aquesta edició s’ha inclòs una visió retrospectiva de diferents indicadors claus de cadascuna de les edicions d’aquest estudi (2007 a 2017). En la pràctica totalitat dels indicadors s’observa una millora generalitzada en comparació a les xifres inicials del 2007,tant en els indicadors en valor absolut com en les diferents ràtios. La xifra de negocis ha experimentat un increment acumulat en termes nominals del 39% sobre la xifra de l’exercici 2007, aquest increment es redueix al 23% en termes deflactats (euros constants). 
 
Tanmateix, e l resultat net ha millorat un 125% respecte a la xifra de 2007 en termes nominals, percentage que es redueix fins aproximadament el 100% considerant xifres deflactades (euros constants), el que suposa duplicar la xifra inicial del 2007. 
 
Des del punt de vista d’anàlisi d’empreses familiars i no familiars, els indicadors comentats també experimenten una evolució positiva. En aquest sentit , l’increment de la xifra de negocis en euros constants és més elevat en el col·lectiu no familiar, que creix en més d’un 80% en els 10 anys d’estudi, mentre que en la familiar creix de forma més moderada, només un 12% respecte el 2007.
 
En relació amb el resultat net en euros constants, el segment d’empreses familiars presenta un increment del 104%, mentre que el no familiar incrementa en un 83%. En relació amb l’ocupació, s’observa una evolució positiva des de l’exercici 2012 i la xifra d’ocupació total ha passat d’aproximadament 20 mil treballadors el 2007 a 33 mil treballadors el 2017. La xifra mitjana d’empleats també ha experimentat una evolució positiva per als dos col·lectius: ha augmentat 149 empleats en el col·lectiu de les empreses familiars i 70 en les no familiars.
 
Finalment, s’observa que el cost mig per empleat en euros constants es inferior a la xifra base del 2007 en un 7,4%, registrant una evolució irregular amb caigudes des del 2014. Si observem l’evolució per als dos col·lectius, s’observa que el cost mig per empleat en euros constants és inferior en ambdòs col·lectius.
 
Posted by: General 11 Jul 2019 Comentaris: 0 Tags: , , ,

Som Energia i Som Mobilitat impulsen la iniciativa Transicioenergetica.cat amb l’objectiu de facilitar a les empreses la transició cap a una economia lliure d’energies fòssils proposant accions positives davant l’emergència climàtica actual.

Amb aquest projecte les dues cooperatives volen contribuir a reduir les emissions de CO2 i facilitar la descarbonització de l’economia. Les empreses que participin de la iniciativa ampliaran el coneixement sobre els seus usos energètics i es dotaran d’eines de canvi per ser més competitives, sostenibles i responsables. A més, els servirà d’altaveu per explicar el seu procés de transició i animar a altres organitzacions a seguir les seves passes.

Les dues cooperatives facilitaran a les organitzacions eines de diagnosi i acompanyament a través del projecte Transicioenergetica.cat

En la presentació oficial de Transicioenergetica.cat, que s’ha fet aquest dimarts al Col·legi d’Enginyers Tècnics i Industrials de Barcelona, s’ha explicat que el projecte s’inicia amb una prova pilot des del 16 de juliol fins a finals d’octubre de 2019 en la qual hi participaran un total de vuit empreses. En una primera fase una consultora especialitzada en el sector energètic les ajudarà a avaluar la seva situació actual en els àmbits d’eficiència energètica, autoproducció, generació col·lectiva i mobilitat. A partir d’aquí, es proposarà un pla de treball amb les possibles millores a realitzar. L’objectiu principal és aconseguir que cada empresa redueixi la seva dependència de les energies fòssils facilitant una reducció de les seves emissions totals. Això les farà, a la vegada, més eficients i sostenibles.

Del 5 al 15 de juliol les empreses interessades en acollir-se a la prova pilot poden presentar les seves candidatures al web del projectewww.transicioenergetica.cat. El projecte està dirigit a les empreses i organitzacions catalanes, i en una segona fase es contempla la possibilitat d’ampliar-ho a administracions locals i organitzacions d’arreu de l’Estat espanyol. Segons ha explicat Ricard Jornet, un dels impulsors de Transicioenergetica.cat, ja hi ha unes 40 empreses interessades en fer la transició energètica.

A la presentació oficial del projecte hi han assistit mig centenar de persones vinculades al teixit empresarial. L’acte ha comptat amb la participació del meteoròleg i geògraf Francesc Mauri, que ha alertat que “el camí és pedregós, però la malla tecnològica i informativa és una revolució impossibile d’aturar. Francesc Mauri ha animat a “no defallir en intentar aportar el nostre granet de sorra”. Assumpta Farran, de la Fundación Renovables, ha destacat que “malgrat un escenari normatiu complicat, hi ha gent que de forma col·lectiva es mou per produir i consumir energia d’una forma diferent, per moure’s generant el menor impacte”. Farran ha afegit que “per primer cop, al món de l’energia, pot manar el consumidor”.

Transicioenergetica.cat ha estat possible gràcies al suport d’Aracoop, el programa d’Economia Social de la Generalitat de Catalunya, a través dels Projectes Singulars, i amb el finançament del Ministeri de Treball, Migracions i Seguretat Social.

FONT: SomEnergia

L’Institut Català de Recerca de l’Aigua (ICRA), amb seu al Parc Científic i Tecnològic de la Universitat de Girona, acaba de crear a través del projecte europeu NOWELTIES un “laboratori ‘de doctorands per a la recerca de nous materials i tecnologies innovadores en l’àmbit del tractament d’aigües residuals.

La necessitat de fer front a les conseqüències del canvi climàtic, i als cada vegada més freqüents períodes d’escassetat d’aigua, comporta un notable increment de la demanda de solucions tecnològiques per al sector del tractament d’aigües i la recerca de nous professionals capacitats i interdisciplinaris que puguin fer front als futurs desafiaments d’aquest sector i aplicar a la pràctica les directives relacionades amb aquest àmbit.

Amb aquest objectiu l’ICRA ha desenvolupat projecte NOWELTIES, dins el programa Maria Sklodowska Curie, una plataforma (European Joint Doctorate) que ofereix oportunitats de formació avançada per a experts en tractament d’aigües del futur i, al seu torn, inclou un programa d’investigació per el desenvolupament de nous materials i tecnologies (tractaments biològics avançats, processos d’oxidació innovadors, sistemes híbrids) que permetin satisfer les diverses demandes de tractament d’aigües residuals.

 El projecte de recerca està compost per un total de 14 projectes individuals

El projecte de recerca està compost per un total de 14 projectes individuals.

Aquestes tecnologies permetran controlar la contaminació per microcontaminants orgànics, com són els pesticides, fàrmacs, hormones, compostos perfluorats o disruptors endocrins, que actualment no són eliminats per les estacions depuradores d’aigües residuals (EDAR) en el procés de recuperació de l’aigua.

“Amb el tractament convencional de tractament d’aigües residuals l’eliminació d’aquests contaminants emergents és baixa i insuficient” – explica la Dra. Mira Petrovic, responsable de línia d’investigació de Contaminants en Aigües Residuals de l’ICRA i investigadora principal del projecte NOWELTIES. “El projecte ajudarà a acabar amb les mancances tecnològiques i les necessitats de coneixement existents en aquest àmbit. S’aprofitaran eficaçment els recursos per a la recerca de nous materials i tecnologies i es crearà una plataforma que ofereixi oportunitats d’estudis d’avantguarda per a la formació dels experts en tractament d’aigües del demà “- afegeix la Dra. Petrovic.

El projecte de recerca està compost per un total de 14 projectes individuals, en el marc de les següents tesis doctorals, que a partir del mes de setembre es desenvoluparan en institucions i centres d’investigació d’Espanya, Itàlia, Alemanya, Sèrbia i Croàcia:

  • Tesi doctoral 1: Understanding biotransformation mechanisms of OMPs during anoxic biological Wastewater treatment (Comprensió dels mecanismes de biotransformació dels OMPs -Organic micropollutants o microcontaminants orgànics- durant el tractament biològic anòxic d’aigües residuals).
    Institució d’acollida: Universitat de Santiago de Compostel·la, Espanya.
  • Tesi doctoral 2: Studying the Bioavailability and biodegradability of OMPs during treatment (Estudi de la biodisponibilitat i la biodegradabilitat dels OMPs durant el tractament).
    Institució d’acollida: RWTH Aachen University, Alemanya.
  • Tesi doctoral 3: Coupling the new concept of sequential biofiltration with in situ electron acceptor delivery for enhanced OMP removal and effective attenuation of disinfection by-product precursors (Combinació del nou concepte de biofiltració seqüencial amb el lliurament in situ de acceptadors d’electrons per millorar la eliminació de OMPs i l’atenuació efectiva dels precursors de subproductes de la desinfecció).
    Institució d’acollida: Technical University of Munich, Alemanya.
  • Tesi doctoral 4: Design, development and characterization of atmospheric plasma system for Wastewater treatment (Disseny, desenvolupament i caracterització de sistemes de plasma atmosfèric per al tractament d’aigües residuals).
    Institució d’acollida: Institute of Physics, Belgrad, Sèrbia.
  • Tesi doctoral 5: Understanding transformation of OMPs during plasma treatment and its ecotoxicological Implications (Comprensió de la transformació dels OMP durant el tractament amb plasma i les seves implicacions ecotoxicològiques).
    Institució d’acollida: Institut Català de Recerca de l’Aigua (ICRA), Girona, Espanya.
  • Tesi doctoral 6: Application of UV LEDs AOPs for the efficient removal of OMPs from waste water (Aplicació de AOPs de LEDs UV per a l’eliminació eficient de OMPs d’aigües residuals).
    Institució d’acollida: Facultat de Chemical Engineering and Technology, Zagreb, Croàcia
  • Tesi doctoral 7: Surface modification and functionalisation of adsorbent materials (Modificació de la superfície i funcionalització dels materials adsorbents).
    Institució d’acollida: Facultat de Technology and Metallurgy, Belgrad, Sèrbia.
  • Tesi doctoral 8: A green microwave – assisted synthesis of Au / TiO2 / grafè s’oxidi nano-hybrids for visible light-induced photocatalysis (Una microones verda – síntesi assistida de nanohíbrids d’òxid d’Au / TiO2 / grafè per a la fotocatàlisi induïda per la llum visible).
    Institució d’acollida: Facultat de Mechanical Engineering and Naval Architecture, Zagreb, Croàcia.
  • Tesi doctoral 9: Removal of OMPs by nanophotocatalysts and nanobiocatalysts immobilized into magnetic Suports (Eliminació d’OMP per nanofotocatalizadores i nanobiocatalizadores immobilitzats en suports magnètics)
    Institució d’acollida: Universitat de Santiago de Compostel·la, Espanya
  • Tesi doctoral 10: Novell TiO2-based composite co-Catalysts for solar driven water purification (Nous co-catalitzadors compostos basats en TiO2 per a la purificació d’aigua impulsada per energia solar)
    Institució d’acollida: Facultat de Chemical Engineering and Technology, Zagreb, Croàcia
  • Tesi doctoral 11: Studying the enhancement of the removal of OMPs from Wastewater by adding powder activated carbon in an MBR (Estudi de la millora de l’eliminació dels OMP de les aigües residuals mitjançant l’addició de carbó activat en pols en un MBR)
    Institució d’acollida: University of Ferrara, Itàlia
  • Tesi doctoral 12: Design of hybrid nano-Engineered reductive bioprocesses for Wastewater treatment and biogàs generation (Disseny de bioprocessos híbrids reductors de nanoenginyeria per al tractament d’aigües residuals i la generació de biogàs.)
    Institució d’acollida: Institut Català de Recerca de l’Aigua (ICRA), Girona, Espanya
  • Tesi doctoral 13: Development of hybrid treatment system by INTEGRATING nanocatalyst and adsorptive composites in situ in sequential biofiltration Systems (Desenvolupament d’un sistema de tractament híbrid mitjançant la integració de nanocatalitzadors i compostos adsorbents in situ en sistemes de biofiltració seqüencial)
    Institució d’acollida: Technical University of Munich, Alemanya
  • Tesi doctoral 14: Hybrid ozone-ceramic membrane process: increasing hydroxyl radical yield and OMP reduction while Reducing membrane fouling (Procés híbrid de membranes ceràmiques d’ozó: augment del rendiment dels radicals hidroxil i reducció del OMP, alhora que es redueix l’embrutiment de la membrana).
    Institució d’acollida: Institut Català de Recerca de l’Aigua (ICRA), Girona, Espanya.

El projecte NOWELTIES, amb un pressupost de 3.422.141,64 € i una durada de quatre anys, forma part del programa Accions Marie Sklodowska-Curie, una de les línies del programa d’ajudes a la investigació Horitzó 2020 de la Unió Europea. El projecte està coordinat per l’ICRA i compta amb la participació de la Universitat de Santiago de Compostel·la, RWTH Aachen University, Technical University of Munich, Institute of Physics Belgrade, University of Zagreb, University of Belgrade i University of Ferrara, així com la Universitat de Girona com una de les organitzacions associades.